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通江县毛浴镇人民政府
 
 
 
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索 引 号:0057/2017-00108 主题分类:动态\ 发布机构:通江县毛浴镇人民政府
发布日期:2017-08-11 文    号: 关 键 词:绩效考核
 
关于2017年度上半年综合目标绩效考核的实 施 意 见
全体机关干部:根据县委、县政府对我镇2017年度上半年综合目标绩效考核结果,按照县委的考核总体要求,结合我镇干部职工半年来工作实际,为进一步调动全体干部职工的积极性和主动性,充分激发干部职工爱岗敬业、干事创业的活力,增强干部职工的责任意识、赶超意识。经2017年8月6日镇党委会研究决定,现就机关干部2017年度上半年综合目标绩效考核作出如下实施意见:一、本次的综合目标绩效考核对象为机关在编、在职、在岗人员。二、党政班子成员按照县委确定的人均基数上浮20%执行考核;三、关于调进调出人员的考核。调进调出人员根据工作时间,按照县委确定的人均基数执行考核。四、关于借调人员的考核。按照借调单位的考核意见予以执行。五、关于病事假超过3个月以上人员的考核。根据工作时间,按照县委确定人均基数执行考核。六、机关工作人员按等级予以考核(一)考核等次。一等奖5名,三等奖3名,其余为二等奖;(二)考核方式。实行机关干部民主测评、领导评价相结合。(三)计分办法。总分100分,民主测评占80分,领导评价占20分,分别求平均分,按照综合得分高低排序确定等次。(四)参评人员。在编、在职、在岗的所有机关干部参与被测评人员民主测评(请假的除外);现任班子成员参与领导评价。附件:1.毛浴镇2016年度综合目标绩效考核民主测评表;2.毛浴镇2016年度综合目标绩效考核领导评价表 3.毛浴镇2016年度综合目标绩效考核结果汇总表。中共通江县毛浴镇委员会 通江县毛浴镇人民政府 2017年8月8日
 附件:
 
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